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人材開発・企業内キャリア支援
問 1 / 20
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人材開発・企業内キャリア支援
★☆☆
職場を離れて体系的に学ぶOFF-JTとの区別を踏まえ、OFF-JTに該当しない研修形態に関する次の記述のうち、最も適切なものはどれか。
①
社内外で実施される集合研修は、職場を離れて学ぶ代表的な形態である。
②
インターネットを活用したeラーニングは、業務外で体系的に学ぶ方法である。
③
上司が日常業務の現場で部下に個別に指導する実務訓練である。
④
外部機関が主催するセミナーへ参加し、職場外で知識を習得する。
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